beautiful763-請教長官緣、同事緣與工作運 - 第18頁 - 紫微斗數付費命理諮詢 - 實證因果紫微斗數學會
印證因緣果報的真實存在→已經運用本門的「宿緣律」,破天荒全過程,在網路公開討論區兩萬多篇公開問答,超過萬次的宿世因緣推算,幾達100/100的神準推斷了雙方注定的宿緣互動心態、互動過程與結局,印證了人與人之間確實存在著注定的宿世緣分。而這神準的宿世緣分,也就是顯示了前世冤欠或是前世恩德,造成今生注定的貴人或是冤親小人,這也證實了因緣果報的存在;而掌握貴人冤親的天機契機,也就掌握了今生成功失敗的重要關鍵。實證天理因果真實存在→前世因果功過能印證→運用本門的「因果律」超過千次的前世因果功過推斷,不只是神準推斷出今生必然的命運過程型態,也神驗的推斷出前世因果與祖宗因果,對於本身命運吉凶的重大影響,實證了「因緣同類相生」「前世因果今生相反承受」的因果天理,詳細的因果作用原理闡述如下;在精彩主題區中「前世今生因果」的故事中,就陳列了多個可以查證歷史而印證過的真人真事實例;通常認為前世因果今生難以求證,但是在這些事例中,依據本門紫微因果律,卻真正可以從祖上歷史因果經歷的實證來看,印證出「宿世因果報應」是有某些傳承的依據。 因為,單從自身一組生辰資料就可以準確推算出自身之外的祖上多代的主要歷史因果功過,這不就明顯的呈現出因緣果報的「欲知前生事,今生受者是」的「因緣承受」法則,也就是「善惡因緣必有前世因」「善惡到頭終有報,不爭早與遲」;再從「因果律」中的「種瓜得瓜種豆得豆」、「因緣同類相生」的因緣承受法則,可以讓人明顯的理解這些「前世因」,既是祖上的功過遺產,再從「欲知前生事,今生受者是」的因緣法則,可也就是明顯呈現自身在多次前世輪迴中的主要因果功過。協助超昇業障,教導修行功果→達爾文的進化論,不也就是肉體生命基因的「因緣承受」,並在之後的發展,開啟了生命基因科學的昌盛; 「實證因果紫微」的斗數原理也就如進化論般、劃時代的證實了「因果論」,也將在以後陸續發布的主題中,呈現出「實證因果紫微」的斗數推算系統,可以像生命的基因與演化科學;甚至更科學地,將宿世緣分的互動規律,命格與緣份的運作原理,像精密的基因工程,去掌握因果基因結構,與因果基因交換的精密技術智慧;精妙的「實證因果紫微」斗數系統,將可以無可限量進化,與研究發展應用,可以像「生命基因科學」般的幫助人類生命靈魂的進化與救贖。

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樓主: beautiful763
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beautiful763-請教長官緣、同事緣與工作運

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86#
晨曦〈道師〉 發表於 2009-9-16 20:11 | 只看該作者
原帖由 beautiful763 於 2009-8-30 18:30 發表
69年次的男生既是同事也是朋友~~所以說我還是需要提防他囉? ...

工作方面的利害關係必須慎防,所以工作上還是得提防他;無關公事的朋友交流就沒關係。

...明年跟新主管配合不來的意思是指? 會不會明年直接換工作比較好? ...

明年妳自身工作運不大好,自身會感覺工作很不如意,因而工作精神很不振,所以工作效率會很不好,因而勢必會想換個全新的工作;
此外,流年運勢使然,也容易受同事拖累;
再加上這67年次主管可能會計畫沒變化快,也可能讓妳無增加新資而額外多負擔一些沒必要工作,因而會讓妳無所適從。
如果換工作,因妳自身工作運不佳,就得看運氣,看看是否能碰上宿緣貴人的主管,幫妳的運勢翻盤;否則妳可能會轉換不只一次工作。

...老師曾經說過我適合房地產投資有土地財,不過我目前沒有錢,想請問老師投資REITS基金是否也有一樣的效果?
等我真正有錢了再來投資房地產 ...

這也是個好辦法,此外買一些績優的房地產股票也是辦法之一。
......待續
87#
 樓主| beautiful763 發表於 2009-9-19 01:11 | 只看該作者
原帖由 晨曦〈司教〉 於 2009-9-16 20:11 發表

工作方面的利害關係必須慎防,所以工作上還是得提防他;無關公事的朋友交流就沒關係。


明年妳自身工作運不大好,自身會感覺工作很不如意,因而工作精神很不振,所以工作效率會很不好,因而勢必會想換個全新的工作;
此外,流年運 ...


那老師會覺得我還是繼續待著會比較好嗎?不過到舊主管那裡機會渺茫,跟67年次的主管繼續合作的機會較大。合作的同事大多為70~74年次,這樣對我有比較好嗎?比較不受拖累?
工作運不好的話,點燈可以好轉嗎?
印證因緣果報,實證天理因果,協助超昇業障,教導修行功果
88#
 樓主| beautiful763 發表於 2009-9-21 15:43 | 只看該作者
原帖由 beautiful763 於 2009-9-19 01:11 發表


那老師會覺得我還是繼續待著會比較好嗎?不過到舊主管那裡機會渺茫,跟67年次的主管繼續合作的機會較大。合作的同事大多為70~74年次,這樣對我有比較好嗎?比較不受拖累?
工作運不好的話,點燈可以好轉嗎? ...


另外,想請問老師
1.跟67年次的主管,如果我可以忍受他沒幫我加薪可是工作分量加重,那會不會繼續待在原公司比較好?又或者有其他更嚴重的衝突?
2.老師所指的可能不只轉換一次工作,是指都是出於我自己本身的意識嗎?又或者是被逼得(非自願性的離職)?
3.那如果在今年找到明年過完農曆年再去上班的工作機會,可以改善明年的工作運嗎?
89#
晨曦〈道師〉 發表於 2009-9-21 22:27 | 只看該作者

回復 #88 beautiful763 的帖子

...另外想幫我老媽點事業財運燈,不知還可以點嗎? ...

經過請示,可以幫妳媽點事業勝利財運興旺光明燈。
... 那老師會覺得我還是繼續待著會比較好嗎?不過到舊主管那裡機會渺茫,跟67年次的主管繼續合作的機會較大。合作的同事大多為70~74年次,這樣對我有比較好嗎?比較不受拖累?
工作運不好的話,點燈可以好轉嗎?...
...
1.跟67年次的主管,如果我可以忍受他沒幫我加薪可是工作分量加重,那會不會繼續待在原公司比較好?又或者有其他更嚴重的衝突?
2.老師所指的可能不只轉換一次工作,是指都是出於我自己本身的意識嗎?又或者是被逼得(非自願性的離職)?
3.那如果在今年找到明年過完農曆年再去上班的工作機會,可以改善明年的工作運嗎?...

如果妳那 68年次的team leader 還在嗎,他明年還是能發揮貴人作用呀!
基本上,妳明年工作運勢不佳的主要原因有三種可能性,一是妳自身心態心情不佳,因而表現不佳;另一個原因是妳自身健康出狀態而休息;第三種可能是妳受到同事拖累。
如果是第一種原因,妳可以調適自己的心態,自己秉持正面漸康心態,正心正念正行,就可以減少工作運勢上的干擾。
如果是第二種原因,妳可以預先在健康上加強保健與預防,也可以點燈祈福消災解厄。
如果是第三種原因,妳應該做好人和功夫,敬人5分,防人5分,不可過度依賴別人,凡事謹慎小心;如果有點燈也可以消災解厄。
〈之前不足點數350點,前次與本次諮詢供1200點,仍有1750點記存〉
90#
晨曦〈道師〉 發表於 2009-9-21 22:29 | 只看該作者
原帖由 beautiful763 於 2009-9-21 15:43 發表
...
3.那如果在今年找到明年過完農曆年再去上班的工作機會,可以改善明年的工作運嗎? ...

仍然是有如前述三種可能因素,造成工作運很不順遂;除非新工作的主管剛好是妳的貴人。
.....其餘問題.....待續

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